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Marco normativo del Trabajo Social en Extremadura
El Trabajo Social en la comunidad autónoma de Extremadura está regulado por una serie de normas que establecen los principios éticos, los derechos de los usuarios y las obligaciones de los…
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Según la Ley 14/2015 de Servicios Sociales de Extremadura, ¿cuál de los siguientes no es un principio rector del sistema?
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Un trabajador social que detecta una infracción leve cometida por un usuario debe comunicarla:
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En el contexto de la Ley 5/2019 de Renta Extremeña Garantizada, ¿qué porcentaje de incremento se aplica por el segundo miembro de la unidad familiar?
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Según la Ley 8/2011, ¿cuál de las siguientes definiciones corresponde a discriminación directa?
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En el Programa Individual de Atención (PIA) regulado por la Ley 39/2006, ¿qué función principal cumple?
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Según el art. 30 de la Ley 39/2006, ¿en qué casos es revisable el grado de dependencia?
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En el Decreto 110/2021, ¿cuál es el plazo máximo para conceder una nueva ayuda extraordinaria de apoyo social por el mismo concepto?
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Según la Orden 15/2007, ¿qué porcentaje de tiempo lectivo mensual sin justificar se considera significativo para detectar absentismo?
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En la Ley 4/1994, ¿qué efecto jurídico produce la declaración de situación de desamparo?
Marco normativo del Trabajo Social en Extremadura
El Trabajo Social en la comunidad autónoma de Extremadura está regulado por una serie de normas que establecen los principios éticos, los derechos de los usuarios y las obligaciones de los profesionales. En este curso analizaremos los artículos y leyes más relevantes, proporcionando una visión clara y práctica para estudiantes y profesionales del derecho y del trabajo social.
1. Código Deontológico del Trabajo Social: artículo 7
El artículo 7 del Código Deontológico del Trabajo Social recoge los principios fundamentales que deben guiar la actuación de los trabajadores sociales. Entre las opciones propuestas, la respuesta correcta es:
- Dignidad, justicia social e igualdad.
Estos principios reflejan el compromiso del profesional con la defensa de la dignidad humana, la búsqueda de una justicia social que reduzca las desigualdades y la promoción de la igualdad de oportunidades para todas las personas.
2. Ley 14/2015 de Servicios Sociales de Extremadura
Esta ley establece los principios rectores del sistema de servicios sociales en la región. La pregunta plantea cuál de los siguientes no es un principio rector. La respuesta correcta es:
- Mejora continua.
Los principios oficiales incluyen equidad, solidaridad y calidad, pero la mejora continua no figura como principio explícito en el texto legal.
3. Obligaciones de notificación de infracciones leves
Cuando un trabajador social detecta una infracción leve cometida por un usuario, la normativa indica que debe comunicarla a la organización colegial mediante escrito, según el artículo 33 del Código Deontológico. Por lo tanto, la respuesta correcta es:
- A la organización colegial mediante escrito (art.33).
Esta medida garantiza la transparencia y el control interno de la práctica profesional.
4. Ley 5/2019 de Renta Extremeña Garantizada
En el cálculo de la renta garantizada, el segundo miembro de la unidad familiar recibe un incremento del 20% sobre la cuantía base. La opción correcta es:
- Incremento del 20% sobre la cuantía base.
Este porcentaje está diseñado para reconocer la mayor carga económica que supone un segundo integrante en el hogar.
5. Definición de discriminación directa según la Ley 8/2011
La Ley 8/2011 define la discriminación directa como el trato menos favorable por razón de sexo en situaciones homólogas. La respuesta correcta es:
- Trato menos favorable por razón de sexo en situaciones homólogas.
Esta definición es clave para identificar y combatir la discriminación en el ámbito laboral y social.
6. Programa Individual de Atención (PIA) – Ley 39/2006
El PIA es una herramienta esencial para la intervención social. Su función principal es:
- Determinar las modalidades de intervención más adecuadas a las necesidades del beneficiario.
El PIA se construye de forma colaborativa, involucrando al interesado y a los profesionales, y es revisable según la evolución de la situación.
7. Revisión del grado de dependencia – artículo 30 de la Ley 39/2006
El grado de dependencia puede revisarse por tres motivos:
- Mejoría de la situación.
- Empeoramiento de la situación.
- Error de diagnóstico.
Por lo tanto, la respuesta correcta es:
- Por mejoría, empeoramiento o error de diagnóstico.
Esta flexibilidad permite adaptar la ayuda a las necesidades reales del beneficiario.
8. Decreto 110/2021 – Plazo para nuevas ayudas extraordinarias
El Decreto 110/2021 establece que el plazo máximo para conceder una nueva ayuda extraordinaria de apoyo social por el mismo concepto es de dos años. La opción correcta es:
- Dos años.
Este plazo busca evitar la duplicidad de recursos y garantizar una distribución equitativa de la ayuda.
Conclusiones y buenas prácticas
Dominar el marco normativo del Trabajo Social en Extremadura es esencial para:
- Garantizar la protección de derechos de los usuarios.
- Ejercer la deontología profesional con rigor.
- Aplicar correctamente los beneficios económicos como la Renta Extremeña Garantizada.
- Identificar y prevenir la discriminación directa en cualquier contexto.
- Diseñar y revisar el Programa Individual de Atención de forma dinámica.
Al integrar estos conceptos en la práctica diaria, los trabajadores sociales contribuyen a una sociedad más justa, equitativa y respetuosa de la dignidad humana.
